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Human Resources

人力資源

業(yè)務(wù)經(jīng)理
月薪: 面議
經(jīng)驗2-3年/人數(shù)29人/全職
工作職責
1.完成所負責區(qū)域內(nèi)本年度銷售任務(wù);
2、收集及分析所負責區(qū)域產(chǎn)品、客戶信息、市場需求信息;
3、客戶開拓及挖掘區(qū)域潛在客戶資源;客戶拜訪、業(yè)務(wù)洽談、合同簽署、客戶維護等工作;
4、協(xié)助工程師對客戶現(xiàn)場的售后服務(wù)工作,增強客戶服務(wù)滿意度
5、盡快熟悉工作流程,學習產(chǎn)品知識、熟知業(yè)務(wù)范圍,熟悉公司各項規(guī)章制度及流程。
6.遵守《員工守則》
任職資格
1、學歷:大專及以上學歷
2、專業(yè)要求:工商企業(yè)管理、市場營銷、機械制造及其自動化、機電一體化、電氣自動化、數(shù)控等相關(guān)專業(yè)
3、業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗1.5年以上;具備獨立市場開拓經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、能力要求:較強的溝通能力、市場信息收集分析能力、市場開拓和公關(guān)能力、交際能力、邏輯思維能力
5、個人要求:勤奮好學、誠實守信、能吃苦耐勞
電氣技術(shù)員
月薪: 面議
深圳/全職/10人/中專及中技以上
工作職責
激光自動化設(shè)備線束制作、電氣組裝、調(diào)試
任職資格
1.學歷及專業(yè)要求: 中專、中技以上學歷;
2.資格證書:電工證、機電一體化及電氣自動化專業(yè);
3.工作經(jīng)驗:2年以上非標及自動化設(shè)備電氣硬件系統(tǒng)電氣布線、裝配及安裝調(diào)試經(jīng)驗;
4.知識技能:電氣識圖能力,了解電氣配線,熟悉使用各種高低壓電器元件及控制。動手能力強;
5.個人素質(zhì):工作積極、能吃苦耐勞、服從工作安排、有較強的團體合作精神、溝通能力強。
增值服務(wù)工程師
月薪: 面議
全國/全職/15人/大專及以上
工作職責
1、從事公司激光設(shè)備客戶現(xiàn)場安裝、調(diào)試、培訓、驗收、維護及增值服務(wù)工作。
2、監(jiān)察客戶現(xiàn)場設(shè)備使用情況,收集、反饋使用問題,協(xié)助研發(fā)人員改善和提升產(chǎn)品性能;
3、協(xié)助營銷人員準確把握客戶對我司激光設(shè)備的應(yīng)用需求,提供技術(shù)支持。
4、服從上級領(lǐng)導的工作安排及調(diào)配,積極配合公司相關(guān)部門的技術(shù)支持要求;
任職資格
1、學歷:大專及以上學歷
2、專業(yè)要求:電子電氣、自動化、工控、機電一體化、激光、數(shù)控等相關(guān)專業(yè)
3、資格證書:大學英語4級、計算機二級以上優(yōu)先
4、工作經(jīng)驗:兩年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗
5、個人要求:
a、有較強的工作責任心及溝通協(xié)調(diào)能力,正直誠信,工作主動,思路開闊,具有積極心態(tài)、較強的職業(yè)精神;
b、具有良好的執(zhí)行力,良好的發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力,較好的團隊合作的能力、持續(xù)的自我學習和提升的能力。
電氣工程師
月薪: 面議
深圳/全職/2人/本科及以上
工作職責
1.負責構(gòu)建模塊化電氣系統(tǒng)
2.非標設(shè)備的電氣系統(tǒng)總體方案設(shè)計、元器件選型、BOM制作、電氣圖繪制
3.PLC程序設(shè)計及HIM程序設(shè)計
4.設(shè)備調(diào)試、使用說明書及相關(guān)文檔編寫,并為售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持
5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作
任職資格
1.學歷專業(yè)要求:本科及以上學歷,計算機、電子、自動化等相關(guān)專業(yè):CET-4或同等水平
2.有4年以上非標自動化設(shè)備電氣設(shè)計工作經(jīng)驗
3.精通電氣專業(yè)知識,能獨立完成各種復雜的程序編寫、電路設(shè)計、出圖、接線及調(diào)試設(shè)備等
4.至少熟悉一種主流PLC編程,如三菱、松下、歐姆龍、西門子等, 精通電氣產(chǎn)品的控制原理
5.具有四大通過機器人應(yīng)用經(jīng)驗更佳
個人素質(zhì):具有良好的口頭表達能力,及良好的技術(shù)溝通能力。
其他要求:能適應(yīng)國內(nèi)城市短時間出差.
機械工程師
月薪: 面議
深圳/本科及以上/6人
工作職責
1、參與產(chǎn)品的開發(fā)和設(shè)計,根據(jù)項目組安排完成產(chǎn)品3D圖或零配件的設(shè)計圖,編寫評審資料,制定物料清單和產(chǎn)品說明書;
2、協(xié)助通用產(chǎn)品的組裝調(diào)試,跟進設(shè)備的加工、制作以及生產(chǎn)過程問題的管控,設(shè)備優(yōu)化及后期維護支持;
3、整理設(shè)計圖紙并歸檔及標準化;
4、參與并跟進新研發(fā)項目立項,方案設(shè)計,管理評審,文件資料管理;
5、后續(xù)編制設(shè)備升級后的安裝指導書和使用說明書。
6、工作計劃制定及進度報告提交與匯報.
任職資格
1、學歷:本科及以上學歷
2、專業(yè)要求:機械設(shè)計、機電一體化、自動化相關(guān)專業(yè);
3.三年以上非標自動化及自動化設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗,能獨立機械設(shè)計、方案規(guī)劃的能力;
4、技能要求:
a、熟練使用Office,autoCAD,Solidworks等各種工具軟件;
b、精通氣動技術(shù)、機加工藝、金屬材料及熱處理,非金屬材料特性及應(yīng)用;
c、精通軸承、絲桿、線性滑軌等各種機構(gòu)標準應(yīng)用;
d、了解各種傳感且應(yīng)用,步進,伺服選型應(yīng)用;
e、熟悉機械制圖國家標準,圖紙表達清晰明了;熟練各種公差配合及形位公差運用;
5、個人要求:良好的溝通能力,誠實守信、能吃苦耐勞,良好的團隊合作精神,創(chuàng)新能力;
電氣工程師
月薪: 面議
深圳/全職/2人/本科及以上
工作職責
1.負責設(shè)備的電氣控制部分工作,配合機械工程師完成整體方案設(shè)計、評審
2.完成電氣方案詳細設(shè)計、電氣部件選型、圖紙繪制、電氣控制程序設(shè)計等工作
3.研發(fā)設(shè)計并試制樣機,參加現(xiàn)場的設(shè)備安裝調(diào)試并處理電氣控制問題
4.項目資料、技術(shù)文檔的整理,為生產(chǎn)、售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持及培訓
5.產(chǎn)品電氣部分的設(shè)計完善和設(shè)計改進,電氣新技術(shù)與產(chǎn)品配合應(yīng)用
任職資格
1、學歷:本科及以上學歷
2、專業(yè)要求:自動化或電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè),CET-4或同等水平
3、具3年以上自動化設(shè)備電氣設(shè)計經(jīng)驗,能夠獨立主導項目電氣部分的開發(fā)、設(shè)計、調(diào)試,熟悉電氣圖紙繪制、熟悉電氣元件選型
4、技能要求:熟練掌握PLC程序編程設(shè)計,觸摸屏、變頻器應(yīng)用,熟悉伺服電機、步進電機調(diào)試,熟悉工業(yè)機器人應(yīng)用,有非標自動化經(jīng)驗者優(yōu)先
5、個人要求:良好的團隊合作精神及溝通能力,實操經(jīng)驗豐富,能承受一定工作壓力,工作細心,具有工作責任心
機械工程師
月薪: 面議
深圳/本科及以上/4人/
工作職責
1.負責構(gòu)建模塊化的自動化機構(gòu)
2.項目前期與客戶技術(shù)交流及方案制定并完成設(shè)備的詳細設(shè)計及驗證工作
3.細化結(jié)構(gòu)設(shè)計及工程圖出圖,BOM表整理,并評估制作成本
4.在設(shè)備加工制造,安裝調(diào)試階段,提供技術(shù)指導
5.編寫設(shè)備說明書及相關(guān)的技術(shù)文檔,并為售后服務(wù)提供必要的技術(shù)支持
任職資格
1、學歷:本科及以上學歷
2、專業(yè)要求:機械類或者機電類專業(yè)畢業(yè)
3、具有4年以上產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,必須有獨立設(shè)計完整產(chǎn)品的經(jīng)驗
4、技能要求:
a、熟練使用solidworks/CAD,(熟悉Inverter更佳),可根據(jù)客戶需求設(shè)計方案、設(shè)計3D、出圖
b、熟練使用絲桿導軌、直線電機、伺服模組、倍速鏈、氣缸、馬達、傳感器等優(yōu)先
5、個人要求:具有良好的口頭表達能力,及良好的技術(shù)溝通能力。
裝配鉗工
月薪: 面議
深圳/全職/5人/中專、中技及以上
工作職責:
自動化設(shè)備機械結(jié)構(gòu)組裝、協(xié)助調(diào)試、自檢
任職資格:
1、中專以上學歷;
2、1年以上機械行業(yè)工作經(jīng)驗,具備機械識圖能力,有裝配調(diào)試非標自動化機械設(shè)備的經(jīng)驗,能有大型設(shè)備裝配經(jīng)驗更佳,如:傳動、氣動方面等;機械識圖能力,基本了解機加工方法,熟練掌握鉗工基本技能(打孔、攻牙、基本工具使用)等;
3、能吃苦耐勞、有較強的團隊意識和責任感。
*公司嚴格按照《勞動法》實行五天八小時工作制,代繳五險一金,加班有加班費,工資結(jié)構(gòu)由基本工資+績效+獎金+生活補助
每年組織公司旅游,傳統(tǒng)節(jié)日均有福利發(fā)放
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